いくつになってもまっすぐ学べる人（僕の大好きな先輩）

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田口 淳之介

スモールビジネスプロデューサー

『人間関係の仕組み』と『コミュニケーション』の専門家。 老若男女問わず20,000人との対話実績をもとに、様々なスモールビジネスの顧問サポートを受け持つ。また経営者・幹部の個人的カウンセリングを行う。全国各地で、笑いあり涙ありのセミナー・ワークショップを開催中！

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毎日を「ありのままの自分」で生きていますか？

ありのままの自分でマネジメントすれば経営が変わる！

 icon-arrow-circle-o-right スモールビジネスプロデューサーの田口淳之介です。

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田口 淳之介 プロフィール　
 ［副題 あなたにとって僕のことはどうでもいい］

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月に2回、僕はサロンディレクターの伊神とアカデミーについてのミーティングを行なう。

※サロンディレクター＝キャリア＆指名数がお店で一番の実力者
※アカデミーとは＝若手美容師育成の場

伊神は僕の大先輩で、入社当初から仕事のいろはを教えてくれた大先輩です。

それこそ、掃除から仕事に向かう姿勢まで、本当に基本となることを教えてくれた人なんです。

いまも、第一線の現場でバリバリ頑張っているんですが（サロンワーク・お客様とのふれあい・CUTが大好き）少しだけ、その大好きな時間をさいてもらい、若手育成のトレーニングにも力を注いでもらっているんです。

そんな伊神（40代 後半）は、まったくもってすごいんです。

何がすごい！って、僕が伝えてることに対して学ぶときの姿勢が完全に「若手」と同じくらい真っ直ぐなんです。

というか、最近の若手で、こんなにまっすぐ学べる人はいないと思います。

普通できますか？

自分が仕事を教えた

一回り以上も年の離れた

新人の頃から呑みに連れて行ってた

ガキンチョに真摯にものごとを教われますか？

僕はできる自信がないなぁ〜（笑）　

でも、僕の先輩はそれを普通にしちゃうんだよなぁ〜。

本当に「カッコいい」って、こういうこというんだ！って思うんですよ。

あっ！僕が伝えてるのは、資料の創りかたとかプロジェクトの進め方とか、スタッフとのコミニュケーションの取り方とか、そんなことです。（ってこれもマネジメントの一部なんですが）

20年以上のキャリアの中で培ったテクニックと想いを20代前半の若手に繋げていってもらってるんですね。

これって、すご〜く素敵なことですよ。

しかし、そんな伊神にも弱点が（笑）

僕が若かりし頃よく言われました。

「仕事は1回で覚えろと」

とにかく、

「一聞いたら十を知れ」

と教えてくた先輩が、何度も何度もmacの使い方を確認してくる（笑）

「何回同じこと、聞いとんねん」って…

言いたくなるなんだけど、この現象がホンマで面白いんです。

伝えるべき内容は、誰よりも熱くて洗練されたものを持っているのに…

“どうやってmacを使っていけばいいのか？”

macとにらめっこです。

 20代・30代・40代が共に働いてつながっていく仕事場に感謝です。

あっ 忘れてた！！

50代もいました（笑）

って…僕らはどれだけコメダに行くのだろう。

名古屋各地のコメダで打ち合わせしまくってる…

最後に

ベテランが新しいことを学んで「すぐにできないこと」を体感することによって、チームの力学をフラット化させます。

キャリアが長くなれば、会社や仕事のことで知らないことが減っていきます。

というか、そういう錯覚に陥ります。

すると、どうしても仕事を伝える時も「上から目線」になりやすいのです。

だから、僕含めキャリアのある人はどんなことでもいいのですが「1年生」の状態でいるようにしています。

いつも、素直に学び活用する姿勢を忘れないためです。

最後までお読みいただきありがとうございました♬ 

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